Türkiye’nin önde gelen hazır giyim markalarından Defacto, yaşadığı ekonomik sıkıntılar nedeniyle genel merkez ve depolarında görev yapan yaklaşık 450 çalışanıyla yollarını ayırdı.
Çalışanlardan Tepki
Şirkette yaklaşık 10 yıldır muhasebe uzmanı olarak görev yapan Ahmet Yücesoy, sürece tepki göstererek şu ifadeleri kullandı:
“Böyle bir plan varsa 1 ay önceden söylense herkes kendini ayarlardı. Okullar açılmış, masraflar yapılmışken bizi boş damacana gibi kapının önüne koydular.”
Çalışanlar, işten çıkarmaların bir akşam gelen telefon ve e-postalarla bildirildiğini, öncesinde hiçbir hazırlık süresi tanınmadığını dile getirdi.
Daha Önce de İşçi Çıkarmışlardı
Sözcü’den Ali Can Polat’ın haberine göre Defacto, birkaç ay önce de mağazalarında 200’den fazla personeli işten çıkarmıştı. Şirketin, haziran ayında evden çalışma düzenini kaldırarak ofis zorunluluğu getirmesiyle çalışanların yaşam düzeninde değişiklikler olmuştu. Ancak eylül başında tam zamanlı ofis uygulamasına geçileceği duyurulmuşken, birçok kişi işten çıkarıldı.
Toplu Dava Hazırlığı
İşten çıkarılan çalışanlar, WhatsApp grupları üzerinden örgütlenmeye başladı. Çalışanların toplu işe iade davası açmaya hazırlandığı öğrenildi.
Konuya ilişkin açıklama yapan bir avukat, “Ekonomik daralma ve teknolojik yatırım bahanesiyle işçi kıyımı yaptılar. İnsanlara bir gece önceden mail ile bildirim yapıldı. Engelli kadrosundaki çalışanlar bile çıkarıldı. Buna karşın üst yönetimin tanıdığı bazı kişilere dokunulmadığı iddiaları var. Yargı süreci başlatılacak” dedi.
Kıdemli Personel Öncelikli Çıkarıldı
Çalışanlar, uzun yıllardır şirkette görev yapan tecrübeli isimlerin işten çıkarıldığını, buna karşılık daha kısa süre önce işe giren bazı kişilerin işlerine devam ettiğini de dile getirdi.
